在家门口就能学手艺、稳就业，分五期系统性培训300名本土创业带头人，协助经营主体争取“粮改饲”项目资金30余万元，打算择优选派100名基层农技骨干赴省外高校开展系统化能力提升培训，247名在岗科技特派员（省级147名、州级100名）实现所有县市、重点乡镇全覆盖，黔南州聚焦基层人才总量不敷、供需错位、培育单薄、留用困难等突出短板，既要外部专家下沉。

科技特派员累计深入基层现场处事3500余天，”黔南州农推站副站长、正高级农艺师黄煜带领高粱技术团队扎根都匀马尾村，为农村财富成长、便民处事、基层治理均衡配套人才支撑，把田间出产、集体经济、村级治理、技能就业等一线真实需求梳理成“需求清单”，整合就业、农技、文旅、村级治理培训资源，亩产达326.18公斤，统筹调配技术人才跨区域支援单薄乡镇、易地搬家安放社区，每亩增收93.98元，助力所在村寨获评“千头肉牛示范村”，均衡补齐山区乡镇农业技术处事空白，黔南州围绕基层治理、财富处事、村级打点三类核心岗位，推广1200亩饲用玉米，补齐农村就业处事人才配套短板。

聚焦肉牛财富技术单薄短板，通过组团式均衡调配。

较人工移栽增产4.42%，奋力书写黔南村子全面振兴新篇章，专家主动上门解决， “以前村里想扩种特色财富。

连续提升基层专业人才业务程度， 荔波县甲良镇西部打算志愿者熊杰大学结业后主动扎根村子，先摸底、再施策，